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Service Excellence come passione.
Rinforza la tua attitudine, l’empatia, l’impegno, l’intelligenza emotiva, la coerenza, la presenza e la consapevolezza.

Service Excellence:
Il manager delle relazioni
nel servizio e nella vendita.

Costruire, approfondire e mantenere relazioni che durano nel tempo 


COACH YOUR TEAM

Live online Sessions

Scopri il segreto delle relazioni a lungo termine!

Il programma che ha aiutato 500 sales manager a costruire rapporti duraturi con i clienti.​

Preparati a sviluppare una profonda comprensione di te stesso e dei tuoi interlocutori.

 Porta la tue competenze relazionali a un livello superiore

Costruisci relazioni di successo e fiducia durature

I grandi manager delle relazioni vogliono raggiungere 3 punti chiave:

man in black suit jacket and red necktie

Consapevolezza e Comprensione

Conoscere se stessi e gli altri per costruire relazioni autentiche e basate sulla fiducia.

long black haired woman smiling close-up photography

Lettura delle Emozioni

Riconoscere micro-mimica, segnali emotivi e motivazioni per connettersi in modo più profondo con i proprio interlocutori.

four person hands wrap around shoulders while looking at sunset

Connessioni Strategiche

Usare empatia e comunicazione efficace per creare legami significativi e duraturi.

Dopo aver formato centinaia di manager e leader in tutto il mondo, ho sviluppato ulteriormente questo corso per il Distant Learning, progettato per aiutarti a

gestire il tuo team in modo efficace!

Ecco perché è stato lanciato Service Excellence: il Manager delle Relazioni

In questo programma di 3 giorni intraprenderai un viaggio di trasformazione per creare relazioni di fiducia e successo con i clienti che durino nel tempo.

Imparerai a:

  • Rafforzare la tua capacità di comprendere te stesso e gli altri.
  • Riconoscere e interpretare motivi ed emozioni rispondendo in modo mirato.
  • Costruire relazioni preziose basate sulla fiducia e sulla comprensione.
  • Promuovere il successo a lungo termine attraverso comunicazione mirata e cura delle relazioni.


Se hai un'esperienza pluriennale (non obbligatoria), parli la lingua scelta almeno a livello B2 e uno spiccato interesse per la comunicazione interpersonale e apertura a imparare e applicare nuove conoscenze, allora questo è il percorso che fa per te.


Cosa stai aspettando? 

Registrati ora

Stefano Habegger 

Training Designer
Mentor | Coach | Speaker

In oltre 20 anni ho accompagnato, formato e fatto crescere centinaia di manager e leader in tutto il mondo. Grazie alla mia esperienza diretta come Executive Coach, posso confermare che, senza una solida integrazione tra coaching e leadership, una comunicazione strutturata, la capacità di costruire fiducia e responsabilità nel team, una gestione efficace dei conflitti di ruolo e una profonda comprensione delle dinamiche di gruppo, si rischia di perdere le migliori opportunità di crescita e sviluppo del team. Questo può compromettere in modo significativo i risultati aziendali e la motivazione dei tuoi collaboratori.

Per questo ho ulteriormente perfezionato un programma formativo unico, che unisce teoria e pratica, e che offre un’esperienza online straordinaria: vicinanza nella distanza. Attraverso esercitazioni pratiche, feedback personalizzati e un supporto continuo anche dopo il corso, potrai sviluppare competenze concrete di coaching manageriale. Non aspettare che il tuo team perda motivazione ed efficacia: investi ora nella tua crescita come leader-coach e trasforma le sfide in opportunità di crescita – per te e per il tuo team.

Cosa aspetti?

Accedi al tuo colloquio informativo

Kurstermine


Kurs in deutsch

Tag: 11 - 13 August 2025

08:30 bis 17:00



online 


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Date del corso

Corso in lingua italiana

Giorni:
20 - 22 ottobre 2025

Dalle 08:30 alle 17:00


online 


scopri di più 

Temi trattati

 MODULO 1: Relazione con me stesso
1

Colors4Success: comprendere le preferenze comportamentali e le motivazioni di base

2

Bussola motivazionale ed emozioni: gestire le emozioni per ottenere relazioni più forti

3

Fattori di successo quotidiani: atteggiamento, motivazione, fiducia e concentrazione


Modulo 2: Relazione con gli altri


1

Conoscere gli altri: creare orientamento su "mappe diverse"

2

Comprendere prima di essere compresi: introduzione alla micro mimica e alle 12 emozioni primarie, le 7 PFE

3

La forza delle parole: applicare modelli linguistici positivi, messaggi Io e la tecnica delle domande

4

Cura delle relazioni e conflitti: utilizzare e mantenere il proprio network in modo sistematico

Clienti aziendali

che hanno dato fiducia ai nostri programmi di Coaching, Management e Leadership.


Il tuo mentore e coach

Stefano Habegger

Il tuo successo, la mia missione.

Ti aiuto a scoprire e sviluppare il tuo potenziale – e quello del tuo team – con approcci orientati alla pratica e scientificamente fondati.
L'obiettivo? Crea relazioni vere e raggiungi un successo duraturo.

Grazie all'esperienza pratica in settori quali vendite, acquisti, marketing, logistica e risorse umane, unisco teoria e pratica in un modo unico.
Dopo aver compiuto 40 anni, ho trasformato la mia passione per lo sviluppo personale e professionale nella mia missione: insegnare strumenti che funzionano davvero.

Le mie competenze combinano esperienza pratica di leadership, coaching professionale e formazione continua in aree quali le preferenze comportamentali neurobiologiche, la micromimica (Mimikresonanz®) e il coaching emozionale (emTrace®).
La mia forza? Trasformare la complessità in soluzioni chiare, efficaci e... stimolanti.

Service Excellence: il manager delle relazioni è perfetto per TE perché...​

Impari a leggere le persone, ascoltare attivamente e adattare il tuo stile comunicativo per costruire connessioni più efficaci.

Un buon manager delle relazioni sa motivare, ispirare e influenzare positivamente colleghi, clienti e partner.


Acquisisci tecniche per creare rapporti solidi e autentici, essenziali per il successo nel business e nella vita.

Apprendi strategie per risolvere tensioni, mediare tra diverse parti e trasformare i problemi in opportunità.​.

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  Grazie per il tuo feedback

Il nostro team ti risponderà il prima possibile.